Resultados: 8

Componentes estratégicos de la planificación de la estrategia nacional de RRHH en la salud

Anon.

El presente documento y el resultado de su discusión tienen como propósito delinear algunas acciones estratégicas para lo que queda del período de gobierno en materia de RHS para el SNIS. Dichas líneas estratégicas oficiarán como un conjunto ordenado de acciones en materia de RHS que el MSP constr...

Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Personal de Salud/organización & administración, Calidad de la Atención de Salud, Reforma de la Atención de Salud, Distribución de Médicos, Atención Primaria de Salud, Salarios y Beneficios, Administración de Personal, Desarrollo de Personal/tendencias, Enfermeras y Enfermeros/provisión & distribución, Agentes Comunitarios de Salud/provisión & distribución, Estrategias de Salud Nacionales, Uruguay, Planificación Estratégica, Fuerza Laboral en Salud/tendencias

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Situación de la enfermería en ASSE: estrategias propuestas para el desarrollo de esta fuerza de trabajo

González Ortuya, Pilar; Valli, Carlos.

El desarrollo del Sistema Nacional Integrado de Salud tiene como finalidad brindar una cobertura universal en el acceso a una atención a la salud integral, de calidad, asegurando la continuidad asistencial en una red de servicios que tengan capacidad resolutiva con la participación de los involucrados,...

Enfermería/tendencias, Empleo/tendencias, Sistemas Nacionales de Salud, Desarrollo de Personal, Administración de Personal, Personal de Enfermería/tendencias, Asistentes de Enfermería/tendencias, Uruguay

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Profesionalización y capacitación (formación) de recursos humanos en salud: formación de recursos humanos desde la Dirección de Salud Mental y Poblaciones Vulnerables de ASSE

Uruguay. Ministerio de Salud Pública. Dirección de Salud Mental y Poblaciones Vulnerables.

El presente trabajo pretende aportar desde el tránsito que viene realizando la Dirección de Salud Mental y Poblaciones Vulnerables de ASSE en relación a la formación de los Recursos Humanos de los integrantes de los Equipos Comunitarios de la Red de Salud Mental, en la diversidad de abordajes que se ...

Salud Mental/22060, Administración de Personal, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Desarrollo de Personal, Servicios de Salud Comunitaria, Centros Comunitarios de Salud, Poblaciones Vulnerables, Atención Primaria de Salud/organización & administración

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La formación en el área de la salud de la UdelaR

Uruguay. Ministerio de Salud Pública. División Recursos Humanos del SNIS.

La formación de los Recursos Humanos en Salud (RHS) en Uruguay se ha concentrado históricamente en la Universidad de la República (UdelaR). Hasta mediados de 1985 la UdelaR centralizó la educación universitaria, a partir de entonces se habilitaron las universidades privadas las cuales en la actualid...

Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Educación de Postgrado/estadística & datos numéricos, Indicadores de Salud, Educación de Postgrado/tendencias, Especialización/tendencias, Uruguay, Desarrollo de Personal/tendencias, Desarrollo de Personal/estadística & datos numéricos, Fuerza Laboral en Salud/tendencias

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Dotación y condiciones de trabajo de enfermería en el Uruguay

Uruguay. Ministerio de Salud Pública.

Este trabajo pretende aproximarse a la identificación y caracterización de las condiciones de trabajo y dotación de recursos humanos de Enfermería, tanto en lo que respecta a los formados como Licenciados en Enfermería de nivel universitario, como de Auxiliares de Enfermería. Para ello, se tendrán...

Educación en Enfermería/tendencias, 16360, Enfermería/22060, Enfermería/tendencias, 35174, Asistentes de Enfermería/estadística & datos numéricos, Desarrollo de Personal, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Evaluación de Recursos Humanos en Salud, Uruguay

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La formación en el área de la salud del sector privado educativo

Uruguay. Ministerio de Salud Pública. División Recursos Humanos del SNIS.

En el presente informe se realiza una caracterización de la educación superior en el subsector privado, considerando específicamente la formación de los recursos humanos del sector salud. La información disponible para el desarrollo de este documento son: el Sistema de Habilitación y Registro de Pr...

Educación Profesional/tendencias, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Sector Privado/22060, Sociedades/estadística & datos numéricos, Evaluación de Recursos Humanos en Salud, Uruguay, Desarrollo de Personal/tendencias, Universidades/estadística & datos numéricos, Fuerza Laboral en Salud/estadística & datos numéricos

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Conceptos para la elaboración de estrategias de desarrollo de los RHS como base para el logro de la CSU: resumen de acciones para la mejora de los RHS en Uruguay. Tercer foro mundial sobre recursos humanos para la Salud

Uruguay. Ministerio de Salud Pública.

Considerando la oportunidad del Foro como medio para el desarrollo y planteamientos de acciones en pro de la mejora de las situaciones de los Recursos Humanos en Salud (RHS) como uno de los medios para alcanzar la Cobertura Sanitaria Universal (CSU), entendemos pertinente señalar algunos puntos relevant...

Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Administración de Personal/métodos, Cobertura Universal de Salud, Calidad de la Atención de Salud, Personal de Salud/organización & administración, Estudios de Evaluación como Asunto, Administración de los Servicios de Salud/tendencias, Uruguay, Desarrollo de Personal/métodos

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Experiencias y desafios en la formación en investigación en el primer nivel de atención

Ponzo, J.

INTRODUCCIÓN: Desde el Departamento de Medicina Familiar y Comunitaria (MFYC) (Facultad de Medicina, UDELAR) se está trabajando en forma sistemática desde el año 2010 OBJECTIVO: con el objetivo de fortalecer la formación en metodología científica para contribuir favorablemente a este proceso. En e...

Educación en Salud/métodos, Desarrollo de Personal/22060, Curriculum, Metodología como un Tema, Dominios Científicos, Facultades de Medicina/organización & administración

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